1月11—12日，公司召開2023年終述職會(huì)議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員；全資、控股公司經(jīng)營(yíng)班子成員、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；參股公司外派干部、職能部門正副職、總部年輕骨干共計(jì)50余人參加。會(huì)議由管理發(fā)展部經(jīng)理趙向輝主持。
一天半的時(shí)間里，8個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和9個(gè)職能部門主要負(fù)責(zé)人以“帶著成績(jī)單來，奔著存在問題去”的責(zé)任意識(shí)，圍繞工作業(yè)績(jī)、年度重要工作開展情況、存在問題及下步打算，分別對(duì)所負(fù)責(zé)的領(lǐng)域進(jìn)行述職。內(nèi)容客觀真實(shí)，重點(diǎn)突出，既有亮點(diǎn)工作的分享，也有直面不足的分析，還有改進(jìn)措施的務(wù)實(shí)。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管領(lǐng)域，圍繞員工能力提升、制度閉環(huán)執(zhí)行、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判防控、干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)冗M(jìn)行點(diǎn)評(píng)。黨委書記、董事長(zhǎng)葉偉在逐一點(diǎn)評(píng)中，既充分肯定了成績(jī)，也深刻指出了問題。點(diǎn)評(píng)涵蓋共性問題和個(gè)性問題，犀利客觀，一針見血，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性。他指出：金盾公司要以“掌握主動(dòng)權(quán)”為核心，認(rèn)真分析行業(yè)地位，證件辦理、對(duì)接新業(yè)務(wù)等工作要謀劃在先，推進(jìn)在前，抓住市場(chǎng)。變壓器公司要聚焦“穩(wěn)定發(fā)展”，把握好規(guī)模提升、經(jīng)營(yíng)平穩(wěn)、資金鏈銜接的關(guān)系，不盲目擴(kuò)張。創(chuàng)業(yè)基地要立足“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”，撲下身子，協(xié)調(diào)各方，將安全防范、常態(tài)化走訪貫穿各項(xiàng)工作始終。廣電設(shè)備公司要以“靠前指揮”為抓手，捕捉市場(chǎng)信息，層層溝通，一體推進(jìn)，以“優(yōu)質(zhì)客戶、回款問題”為合同簽訂的根本。動(dòng)力公司要圍繞公司整體布局，以保障園區(qū)水電運(yùn)行為核心，加強(qiáng)班子建設(shè)，強(qiáng)化工作跟蹤，持續(xù)提升工作質(zhì)效。合資公司派出干部和財(cái)務(wù)人員要牢記初心，明確定位，切實(shí)負(fù)起職責(zé)，總部財(cái)務(wù)資部、審計(jì)法務(wù)部要加強(qiáng)日常管理，做好監(jiān)督、審計(jì)的跟進(jìn)分析，確保管好資產(chǎn)。在對(duì)各職能部門的點(diǎn)評(píng)中，葉董事長(zhǎng)指出：要圍繞職責(zé)，抓好現(xiàn)有制度執(zhí)行，扣好閉環(huán)管理的每一粒扣子，推動(dòng)各項(xiàng)工作向更高標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)，將閉環(huán)管理落實(shí)落細(xì)。要以強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)工作的前瞻性安排，深入性了解，在相互配合、協(xié)調(diào)一體中講好如意故事。
總部5名新員工代表全程列席此次“家庭內(nèi)部會(huì)議”，快速、深入地了解公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理等方面的情況。葉董事長(zhǎng)寄語年輕員工，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，在不斷的實(shí)踐中積累工作經(jīng)驗(yàn)，盡快在負(fù)責(zé)的工作領(lǐng)域獨(dú)當(dāng)一面，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。
就開展好2024年工作，葉董事長(zhǎng)要求：一是真抓實(shí)干，狠抓落實(shí)，掀起大干快上的善作熱潮；二是攻堅(jiān)克難，迅速掀起勇于創(chuàng)新、善于破難的推進(jìn)熱潮；三是靶向發(fā)力，科學(xué)統(tǒng)籌，掀起銳意進(jìn)取的蓬勃熱潮；四是守正篤行，迅速掀起立足崗位，勇?lián)姑膴^楫熱潮。
會(huì)議要求，各單位、各部門要迅速組織員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神及葉董事長(zhǎng)講話精神，抓好貫徹落實(shí)，同本年度職代會(huì)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)時(shí)間節(jié)點(diǎn)一致。參會(huì)新員工要結(jié)合會(huì)議內(nèi)容，立足崗位實(shí)際，聯(lián)系所思所想，深刻真實(shí)地撰寫心得體會(huì)。要結(jié)合年度工作計(jì)劃、述職會(huì)要求、年度職代會(huì)工作要求，列出2024年本單位重點(diǎn)工作臺(tái)賬，繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)干高效的工作作風(fēng)，找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn)，抓質(zhì)效，促提升，全面推進(jìn)2024年各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
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